JEDNOSTKI  BUDŻETOWEJ

przy ul. Mariackiej 25 w Szczecinie

ogłasza

nabór na wolne stanowisko urzędnicze

(77) Inspektor nadzoru branży sanitarnej – 1 etat

Opis stanowiska:

1)    Wykonywanie funkcji inspektora nadzoru branży sanitarnej.

2)    Sporządzanie niezbędnych dokumentów wymaganych przepisami prawa budowlanego oraz

przepisami wewnętrznymi u pracodawcy.

3)    Ustalanie potrzeb remontowych zasobu komunalnego w zakresie instalacji sanitarnych.

4)    Sprawowanie nadzoru nad realizacją rocznych planów remontowych.

5)    Weryfikowanie i opiniowanie dokumentacji techniczno-kosztorysowej w zakresie remontów i

modernizacji instalacji sanitarnych.

6)    Przygotowywanie dokumentacji kosztorysowej na remonty instalacji sanitarnych w budynkach i

lokalach, nadzór nad wykonawstwem i odbiór robót od wykonawcy.

7)    Współpraca ze wspólnotami mieszkaniowymi  i innym podmiotami w zakresie realizacji remontów

wspólnych instalacji.

8)    Wspieranie merytoryczne osób zajmujących się techniczną obsługa nieruchomości budynkowych i lokalowych w zakresie ustalania przyczyn awarii, sposobu ich usunięcia, kwalifikowania do naprawy/ wymiany zużytych instalacji.

9)    Sporządzanie kompletnych wniosków remontowych do Działu Zamówień Publicznych wraz z udziałem

w komisji przetargowej. 

10)   Egzekwowanie od wykonawców dobrej jakości wykonania robót, terminowego ich wykonania i

 odpowiedniego zabezpieczenia stanu BHP na budowach oraz dokonywanie odbiorów.

11)   Terminowe rozliczanie faktur przejściowych i końcowych.

12)   Uczestniczenie w odbiorach technicznych pogwarancyjnych nadzorowanych.

13)   Kosztorysowanie, nadzór i odbiory lokali remontowanych przez najemcę i przyszłego najemcę.

14)   Uzgadnianie projektów modernizacji i przebudowy lokali mieszkalnych, lokali użytkowych w

 zakresie instalacji sanitarnych.

15)   Współpraca z organami nadzoru budowlanego.

16)   Odpisywanie w terminie na pisma.

Warunki pracy na stanowisku;

            Miejsce pracy ZBiLK ul. Jagiellońska 34c w Szczecinie.

Podstawowy system czasu pracy, 8 godzin dziennie, 40 godzin tygodniowo, pięciodniowy tydzień pracy.

Praca przy monitorze ekranowym oraz praca w terenie w rejonach działania ZBiLK.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

Wymagania niezbędne:

1.     Obywatelstwo polskie.

2.     Pełna zdolność do czynności prawych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

3.     Niekaralność za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne.

4.     Nieposzlakowana opinia.

5.     Wykształcenie wyższe i co najmniej 4 letni staż pracy na stanowisku inspektora nadzoru albo

wykształcenie średnie i co najmniej 6 letni staż pracy na stanowisku inspektora nadzoru.

6.     Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku:

a.     posiadanie uprawnień budowlanych o specjalności sanitarnej,

b.     znajomość ogólnych programów komputerowych i umiejętność kosztorysowania robót,

c.     znajomość aktualnych przepisów prawa budowlanego,

d.     znajomość zasad udzielania zamówień publicznych,

e.     dobra znajomość obsługi komputera,

f.      członkostwo we właściwej izbie samorządu zawodowego,

Wymagania dodatkowe:

1.     Prawo jazdy kat. B i własny samochód z możliwością użycia do celów służbowych –

opcjonalnie, nie jest to wymóg  formalny.

2.     Dyspozycyjność

3.     Samodzielność

Wymagane dokumenty:

1.     Życiorys z opisem dotychczasowej działalności zawodowej (CV),

2.     List motywacyjny poświadczony własnoręcznym podpisem,

3.     Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

4.     Kserokopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach

i umiejętnościach, ( aktualne zaświadczenie o przynależności do właściwej izby samorządu zawodowego, dokument stwierdzający przygotowanie zawodowe),

5.     Kserokopie  dokumentów potwierdzających staż pracy ( świadectwa pracy, zaświadczenia),

6.     Ewentualne kserokopie referencji z dotychczasowych miejsc pracy,

7.      Oświadczenie dla osoby ubiegającej się o pracę, stażysty, praktykanta, wolontariusza -   załącznik

 nr 4 do pobrania na stronie internetowej Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych w zakładce

„Zgłoś naruszenie”.

8.      Oświadczenie dla kandydata – załącznik nr 6 do pobrania na stronie internetowej Zarządu

Budynków i Lokali Komunalnych w zakładce „Zgłoś naruszenie”.

KLAUZULA INFORMACYJNA            

Zgodnie z art. 13, 14 i 15 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE.L. 2016, Nr 119, s. 1) ,  dalej RODO− informujemy, że: I. Administrator danych osobowych Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie , ul. Mariacka 25, 70-456 Szczecin będzie Administratorem Pani/Pana danych osobowych. II. Inspektor Ochrony Danych Został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym Pani/Pan może skontaktować się w sprawach ochrony swoich danych pod adresem poczty elektronicznej: iod@zbilk.szczecin.pl lub listownie na adres: Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie, ul. Mariacka 25, 70-456 Szczecin III. Cele i podstawy przetwarzania Określono cele przetwarzania Pani/Pana danych. Jako Administrator będziemy przetwarzać Pani/Pana dane w celu postępowania rekrutacyjnego i zawarcia umowy o pracę (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. a i b oraz f RODO). Pani/Pana dane na wolne stanowisko urzędnicze przetwarzane są w oparciu o przepisy prawa (w szczególności Kodeksu pracy i/lub innych przepisów szczególnych). IV. Kategorie przetwarzanych danych osobowych W Zarządzie Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie przetwarzane są dane osobowe wrażliwe oraz dane osobowe niewrażliwe w zależności od celu i podstawy przetwarzania. V. Źródło pochodzenia danych osobowych Dane osobowe pozyskane są od interesantów, osób trzecich i innych organów oraz instytucji publicznych na potrzeby prowadzonej sprawy. VI. Prawa osób, których dane dotyczą: Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu: a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych; c) prawo do usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania danych; d) prawo do cofnięcia zgody, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie art. 6 ust. 1 lit a lub art. 9 ust. 2 lit a RODO; e) prawo do przenoszenia danych; f) prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. VII. Prawo do sprzeciwu W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych, z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją – wobec przetwarzania danych osobowych opartego na art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. Przestaniemy przetwarzać Pani/Pana dane w tych celach, chyba że będziemy w stanie wykazać, że w stosunku do Pani/Pana danych istnieją dla nas ważne prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub Pani/Pana dane będą nam niezbędne do ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. VIII. Odbiorcy danych Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty uprawnione na podstawie przepisów prawa umowy powierzenia przetwarzania danych lub innego instrumentu prawnego. Administrator nie będzie przekazywał Pani/Pana danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowych. IX. Okres przechowywania danych Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres wynikający z odrębnych przepisów - tj. przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji. Administrator może przetwarzać dane osobowe zawarte w ofercie także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji,  w związku z wykonywaniem umowy, zakończeniem jej obowiązywania. W tym celu Administrator będzie przetwarzać dane osobowe w oparciu o swój prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi. X. Informacja o wymogu/dobrowolności podania danych Podanie danych jest konieczne w celu wypełnienia obowiązku prawnego, jakim jest zgodne z przepisami zatrudnianie pracownika w Zarządzie Budynków i Lokali Komunalnych z siedzibą w Szczecinie oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem. Niepodanie danych w zakresie wymaganym przez Administratora będzie skutkować niemożnością realizacji procesu zatrudnienia. Pozostałe dane osobowe przetwarzane są na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody. XI. Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych  Gdy Pani/Pan uzna, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu ta-kich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE - ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych. XII. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany oraz w formie profilowania.

 Oferty należy składać lub przesłać w terminie do  dnia 13 stycznia 2025 r.

(uwaga: liczy się data wpływu do Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych)

na adres :

Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych

sekretariat, pok. 16

ul. Mariacka 25

70-546 Szczecin

 w opisanej imieniem i nazwiskiem zamkniętej  kopercie  z dopiskiem: „ Nabór na  stanowisko

  (77) Inspektor  nadzoru w branży sanitarnej 1 etat ”

Uwagi:

Regulamin dotyczący przyjmowania, weryfikacji i rozpatrywania zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych jest dostępny do zapoznania się na stronie internetowej Zarządu Budynku i Lokali Komunalnych w zakładce „Zgłoś naruszenie”.

Oferty, które wpłyną do Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych niekompletne lub po wyżej wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.

Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone zgodnie z Instrukcją kancelaryjną.