Dyrektor Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych
Jednostki Budżetowej w Szczecinie
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze
(58) Specjalista w Dziale Inwestycji – 1 etat
Zakres zadań na stanowisku:
-
Przygotowywanie dokumentacji dla lokali w zamian za remont, a w szczególności sporządzanie rzutów i pomiarów lokali, po uprzednim przeprowadzeniu i odbiorze prac remontowych, wraz z aktualizacją dokumentacji odtworzeniowej.
-
Przygotowywanie dokumentacji dla lokali po przeprowadzonej modernizacji i przebudowie lokali mieszkalnych dla DTE, a w szczególności sporządzanie rzutów i pomiarów lokali, wraz z aktualizacją dokumentacji odtworzeniowej.
-
Przygotowywanie dokumentacji dla lokali gotowych od zasiedlenia po przeprowadzonej przez ZBiLK modernizacji i przebudowie, wraz ze sporządzeniem rzutów, pomiarów i aktualizacją dokumentacji odtworzeniowej.
-
Przygotowywanie dokumentacji dla lokali do sprzedaży oraz regulacji stanu prawnego, a w szczególności sporządzanie rzutów i pomiarów lokali, wraz z aktualizacją dokumentacji odtworzeniowej.
-
Przeprowadzanie wizji w lokalach, dokonywanie pomiarów w celu przygotowania dokumentacji – inwentaryzacji lokali do sprzedaży lub regulacji stanu prawnego.
-
Weryfikacja i aktualizacja dokumentacji odtworzeniowej.
-
Sporządzanie wniosków do Działu Zamówień Publicznych w zakresie sporządzania świadectw charakterystyki energetycznej.
-
Współpraca z Działem Zamówień Publicznych w zakresie przygotowania dokumentacji przetargowej.
-
Udział w pracach komisji przetargowej.
-
Egzekwowanie od wykonawców dobrej jakości wykonania dokumentacji i ich terminowego wykonania.
-
Współpraca z właściwymi jednostkami organizacyjnymi Urzędu Miasta.
-
Prowadzenie rejestru przygotowanych dokumentacji dla wszystkich lokali w wersji elektronicznej.
-
W terminie ustawowym udzielanie pisemnej odpowiedzi na otrzymaną korespondencję.
-
Ciągła bieżąca współpraca ze wszystkimi pracownikami z działu inwestycji, techniczno eksploatacyjnego, czynsze – media i nadzoru właścicielskiego.
Warunki pracy na stanowisku;
-
Podstawowy system czasu pracy, 8 godzin dziennie, 40 godzin tygodniowo, pięciodniowy tydzień pracy.
-
Praca przy monitorze ekranowym.
-
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
-
Praca siedząca, praca w terenie.
Wymagania niezbędne:
1. Obywatelstwo polskie.
2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Niekaralność za przestępstwo umyślne lub przestępstwa skarbowe umyślne.
4. Nieposzlakowana opinia.
5. Wykształcenie średnie i co najmniej 6 lat stażu pracy ogólnego na stanowisku inspektora nadzoru
branży architektonicznej. lub wykształcenie wyższe i co
najmniej 4 lata stażu pracy ogólnego na stanowisku inspektora.
6. Kwalifikacje zawodowe wymagane na danym stanowisku:
- znajomość ogólnych programów komputerowych,
- znajomość aktualnych przepisów prawa budowlanego oraz warunków technicznych jakim
powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie,
- dobra znajomość obsługi komputera
Dodatkowym atutem będą:
1. Doświadczenie w pracy o podobnym charakterze.
2. Doświadczenie w pracy w jednostce samorządowej lub innej jednostce sektora finansów
publicznych.
3. Dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w warunkach stresowych, pod presją czasu.
4. Posiadanie prawa jazdy.
Wymagane dokumenty:
-
Życiorys z opisem dotychczasowej działalności zawodowej (CV).
-
List motywacyjny poświadczony własnoręcznym podpisem.
-
Kserokopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie.
-
Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy,
zaświadczenia).
-
Kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach
i umiejętnościach ( kursy, szkolenia).
-
Ewentualne kserokopie referencji z dotychczasowych miejsc pracy.
-
Oświadczenie kandydata (poświadczone własnoręcznym podpisem)
potwierdzające posiadanie obywatelstwa polskiego.
-
Oświadczenie kandydata, że nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu
za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne
przestępstwo skarbowe,( poświadczone własnoręcznym podpisem).
-
Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
korzystaniu z pełni praw publicznych, poświadczone własnoręcznym podpisem
-
Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych
osobowych na potrzeby rekrutacji prowadzonej przez ZBiLK. Jednocześnie
oświadczenie, ze udziela zgody dobrowolnie oraz ze został/a
poinformowany/a o przysługującym prawie dostępu do treści danych
oraz ich poprawiania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w
każdym czasie.(poświadczone własnoręcznym podpisem).
-
Oświadczenie kandydata załącznik nr 1 – dostępny do pobrania na stronie
internetowej Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych w zakładce” Zgłoś naruszenie”
.
KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z art. 13, 14 i 15 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z27.4.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE - ogólne rozporządzenie o ochronie danych (Dz .Urz. UE L 2016, Nr 119, s. 1) – dalej RODO− informujemy, że :I. Administrator danych osobowych Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie , ul. Mariacka 25, 70-456 Szczecin będzie Administratorem Pani/Pana danych osobowych. II. Inspektor Ochrony Danych Został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym Pani/Pan może skontaktować się w sprawach ochrony swoich danych pod adresem poczty elektronicznej: iod@zbilk.szczecin.pl lub listownie na adres: Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie, ul. Mariacka 25, 70-456 Szczecin III. Cele i podstawy przetwarzania Określono cele przetwarzania Pani/Pana danych. Jako Administrator będziemy przetwarzać Pani/Pana dane w celu postępowania rekrutacyjnego i zawarcia umowy o pracę (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. a i b oraz f RODO). Pani/Pana dane na wolne stanowisko urzędnicze przetwarzane są w oparciu o przepisy prawa (w szczególności Kodeksu pracy i/lub innych przepisów szczególnych). IV. Kategorie przetwarzanych danych osobowych W Zarządzie Budynków i Lokali Komunalnych w Szczecinie przetwarzane są dane osobowe wrażliwe oraz dane osobowe niewrażliwe w zależności od celu i podstawy przetwarzania. V. Źródło pochodzenia danych osobowych Dane osobowe pozyskane są od interesantów, osób trzecich i innych organów oraz instytucji publicznych na potrzeby prowadzonej sprawy. VI. Prawa osób, których dane dotyczą: Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu: a) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; b) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych; c) prawo do usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania danych; d) prawo do cofnięcia zgody, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie art. 6 ust. 1 lit a lub art. 9 ust. 2 lit a RODO; e) prawo do przenoszenia danych; f) prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. VII. Prawo do sprzeciwu W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych, z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją – wobec przetwarzania danych osobowych opartego na art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. Przestaniemy przetwarzać Pani/Pana dane w tych celach, chyba że będziemy w stanie wykazać, że w stosunku do Pani/Pana danych istnieją dla nas ważne prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub Pani/Pana dane będą nam niezbędne do ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. VIII. Odbiorcy danych Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty uprawnione na podstawie przepisów prawa umowy powierzenia przetwarzania danych lub innego instrumentu prawnego. Administrator nie będzie przekazywał Pani/Pana danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowych. IX. Okres przechowywania danych Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres wynikający z odrębnych przepisów - tj. przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji. Administrator może przetwarzać dane osobowe zawarte w ofercie także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji, w związku z wykonywaniem umowy, zakończeniem jej obowiązywania. W tym celu Administrator będzie przetwarzać dane osobowe w oparciu o swój prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi. X. Informacja o wymogu/dobrowolności podania danych Podanie danych jest konieczne w celu wypełnienia obowiązku prawnego, jakim jest zgodne z przepisami zatrudnianie pracownika w Zarządzie Budynków i Lokali Komunalnych z siedzibą w Szczecinie oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem. Niepodanie danych w zakresie wymaganym przez Administratora będzie skutkować niemożnością realizacji procesu zatrudnienia. Pozostałe dane osobowe przetwarzane są na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody. XI. Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych Gdy Pani/Pan uzna, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu ta-kich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE - ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych. XII. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany oraz w formie profilowania.
Oferty należy składać lub przesłać w terminie do 26 lipca 2023 r.
(uwaga: liczy się data wpływu do Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych)
na adres:
Zarząd Budynków i Lokali Komunalnych, sekretariat, pok. 16
ul. Mariacka 25
70-546 Szczecin
w opisanej imieniem i nazwiskiem zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Nabór na stanowisko (58) Specjalista w Dziale Inwestycji – 1 etat”
Uwagi:
Regulamin dotyczący przyjmowania, weryfikacji i rozpatrywania zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych jest dostępny do zapoznania się na stronie internetowej Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych w zakładce „Zgłoś naruszenie”.
-
Oferty, które wpłyną do Zarządu Budynków i Lokali Komunalnych niekompletne lub po wyżej wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
-
Oferty niewykorzystane w naborze zostaną zniszczone zgodnie z Instrukcją kancelaryjną.
Menu Kontekstowe
